因工作需要,我院现面向社会(院外)招录44名工作人员。公告如下:
一、 招聘岗位
序号
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科室
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岗位名称
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名额
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最低学历
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最低学位
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毕业专业
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规培情况
(已规培指2024年8月前规培期满)
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最低职称
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其他条件
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1
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内科
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内科医师
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5
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本科
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学士
|
临床医学类
|
已规培
|
医师
|
|
2
|
神经内科
|
医师
|
1
|
本科
|
学士
|
临床医学类
|
已规培
|
医师
|
硕士研究生优先
|
3
|
呼吸与危重症学科
|
医师
|
1
|
研究生
|
硕士
|
临床医学类
|
已规培
|
医师
|
|
4
|
重症医学科
|
医师
|
1
|
本科
|
学士
|
临床医学类
|
/
|
医师
|
硕士研究生优先、规培生优先
|
5
|
耳鼻喉科
|
医师
|
2
|
本科
|
学士
|
临床医学类
|
/
|
医师
|
硕士研究生优先、规培生优先
|
6
|
外科
|
外科医师
|
5
|
本科
|
学士
|
临床医学类
|
已规培
|
医师
|
|
7
|
胃肠外科
|
医师
|
1
|
本科
|
学士
|
临床医学类
|
已规培
|
医师
|
硕士研究生优先
|
8
|
心身医学科
|
医师
|
1
|
本科
|
学士
|
临床医学类
|
已规培
|
医师
|
硕士研究生优先
|
9
|
临床营养科
|
医师
|
1
|
本科
|
学士
|
临床医学、食品卫生与营养学等相关专业
|
/
|
/
|
持相关证书者优先
|
10
|
肛肠烧伤科
|
肛肠医师
|
1
|
本科
|
学士
|
临床医学、中医学、中西医临床医学
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已规培
|
医师
|
硕士研究生优先
|
11
|
急诊医学科
|
急诊医师
|
1
|
本科
|
学士
|
临床医学类
|
已规培
|
医师
|
硕士研究生优先
|
12
|
院前急救员
|
1
|
大专
|
/
|
临床医学类
|
/
|
助理医师
|
|
13
|
口腔科
|
医师
|
1
|
本科
|
学士
|
口腔医学类
|
已规培
|
医师
|
硕士研究生优先
|
14
|
中医科
|
医师
|
1
|
研究生
|
硕士
|
中医学、中西医结合、中医内科学、中医妇科学
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已规培
|
医师
|
|
15
|
康复医学科
|
康复技师
|
1
|
本科
|
/
|
康复治疗学、康复治疗技术
|
/
|
康复治疗师
|
|
16
|
社区中心
|
超声诊断医师
|
1
|
本科
|
学士
|
医学影像学
|
/
|
医师
|
硕士研究生优先
|
17
|
财务人员
|
1
|
本科
|
/
|
财会相关专业
|
/
|
会计师
|
中共党员优先
|
18
|
医务部
|
病案编码员
|
1
|
本科
|
学士
|
临床医学类
|
/
|
/
|
|
19
|
护理部
|
护理人员
|
10
|
本科
|
学士
|
护理学
|
/
|
护士
|
硕士研究生优先
|
20
|
护理人员
|
5
|
全日制大专
|
/
|
护理学
|
已规培
|
护士
|
|
21
|
科教部
|
临床研究中心专职秘书
|
1
|
大专
|
/
|
医学相关专业
|
/
|
/
|
具有一年以上工作经历
|
22
|
审核结算中心
|
工作人员
|
1
|
本科
|
/
|
经济相关专业
|
/
|
初级
|
面向院内外
|
合计
|
44
|
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备注:“面向社会招收的住院医师如为普通高校应届毕业生的,其住培合格当年在招聘等方面,按当年应届毕业生同等对待”;“经住培合格的本科学历临床医师,按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待”。
二、招聘条件
(一)基本条件
1.遵守宪法和法律。
2.具有良好的品行。
3.身体符合《公务员录用体检通用标准(试行)》及后续标准。
4.学历及执业资格:详见岗位设置表。
5.年龄:初级职称及无职称人员35周岁(含)以下,硕士研究生、中级专业技术职称人员45周岁(含)以下,博士研究生、副高及以上专业技术职称人员年龄可适当放宽。
(二)凡有下列情形之一者不得报名
一是曾受刑事处罚;二是曾被开除公职;三是尚未解除党纪或政纪处分;四是涉嫌违法或违纪正在接受审查;五是近五年内有执业不良行为记录。
三、招聘程序
(一)考核组织建立
为确保招聘工作顺利组织实施,成立德阳市第二人民医院招聘考核领导小组,组长:聂海,成员:陈绍毓、刘伦波、覃波、骆华、蒋炳林、赖黎、蹇志伟、李存佳、何春梅、周田、王兴玲。考核小组办公室设在人力资源部,由王兴玲同志负责具体事宜。
(二)应聘报名及资格审查
应聘人员请填写应聘登记表(附件1),将表格电子版及相应证书的照片或扫描件发送至邮箱dyeyyrsk@163.com。本次招聘只接收按照要求发送应聘登记表且证书照片齐全的简历,不接收纸质简历,应聘登记表需内容填写完整并真实,反映应聘人员各方面情况。面试当天,应聘人员须携带证件原件,包括本人身份证、学历证、学位证、专业技术职称证、医师执业证和医师资格证等,2024届毕业生须提供学信网学籍证明,要求规培的执规培证,2024年规培结束暂未取证的,须提供规培单位证明。由职工代表及人力资源部指定专人负责共同审查资格,核实基本情况、有关证件和资料的真实性。
(三)应聘考核
组织审查资格合格的报名者进行应聘考核,由纪检监察室和职工代表负责监督。部分岗位根据需要增加试岗考核程序。
(四)体检
进入体检阶段人员原则上在本院体检中心进行体检(特殊情况无法至本院体检中心体检的,须在三甲综合医院体检并签订承诺书)。体检合格人员可进入公示程序,体检不合格人员取消资格, 空缺出的名额由考核小组综合研究是否递补。
(五)公示
在德阳市第二人民医院网站(www.zgdy120.com)上公示拟录用人员名单。公示期间接受举报,举报者须以真实姓名实事求是地向医院纪委反映问题,并提供必要的调查线索。经审查确定不宜聘用的人员取消其资格,空缺出的名额由考核小组综合研究是否递补。
(六)入职登记
通过公示的人员由人力资源部通知录用结果,在医院规定时限内办理入职登记。
四、引进人才安家补贴
医疗卫生专业全日制博士研究生、博士后:最高可给予安家补贴60万元
医疗卫生专业全日制硕士研究生:最高可给予安家补贴25万元
五、平台搭建
(一)医院制定《在职研究生培养管理办法》,鼓励职工提高学历层次并提供相应待遇。
(二)医院制定《外出进修、学习人员管理办法》,支持职工到国内外知名医院进修学习。
(三)医院制定《科研目标考核奖励制度》《学术论文及学术著作管理办法》《新技术、新项目管理办法》等规定,鼓励职工积极参与科研项目、发表学术论文和开展新技术、新项目。
六、工作纪律和要求
(一)纪律监督联系人及联系方式
联系人:德阳市第二人民医院纪检监察室 周田
联系电话:0838-2236113
(二)严格实行回避制度
招聘工作领导小组成员和招聘工作人员在办理招聘工作事项时,涉及与应聘人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系或者其他可能影响招聘公正的,应当实行回避制度。
(三)严肃考评
督促诚信考评,严防违规舞弊,确保公平、公正、民主、公开,择优选拔。
(四)严把监管关口
由纪委、工会(职代会)进行纪律监管以及群众监督。对在整个招聘环节中违反相应规定、徇私舞弊的应聘人员及领导小组成员,将按相关规定处理、追责。
七、日程安排
(一)2024年3月12日发布公告;
(二)2024年3月12日至4月15日期间接收简历;
(三)招聘会暂定于4月下旬,具体时间通过短信或邮件通知。
八、人力资源部联系人及联系方式
联系人:德阳市第二人民医院人力资源部 王老师、赖老师
联系电话:0838-2236112 邮箱:dyeyyrsk@163.com
地址:四川省德阳市岷江西路一段340号
附件:1.应聘登记表
2.应聘承诺书
原公告标题:德阳市第二人民医院关于2024年度补录人员的公告