一、医疗管理:
1、在分管院长领导下,具体负责组织实施全院医疗管理工作;
2、制定有关业务计划,经院领导批准后组织实施,并经常检查督促,按时总结汇报;
3、负责协调各业务科室之间的工作关系,主持重大的院内外抢救及会诊。负责联系院外专家,教授来院会诊工作;
4、督促检查各项医疗规章制度和常规的执行情况,并按规定办理临床医师的处方权审批,提高医疗质量,严防医疗事故和医疗差错;
5、对医疗事故和医疗差错以及特殊的死亡病例及时组织调查、讨论、做出初步结论并向院领导提交处理意见;
6、做好医疗纠纷和突发性公共事件的处理工作;
7、对医务人员进行职业道德和安全知识教育,梳理“以患者为中心”的事项,不断提高医疗技术水平和服务质量。
二、教学管理
1、拟定全院有关教学、科研、医疗业务人才培训计划,经院长和分管副院长批准后,组织实施、督促检查、按时总结;
2、负责医疗、教学、培训工作的内外联系,实施临时性院外医疗任务和对下级医疗单位的业务指导;
3、负责医疗业务人员的在职培训,外出进修学习等工作,做好全院医疗业务人员的技术档案归档工作。
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