西华大学

2005年9月-2008年7月 大专

办公室主任

2009年11月-2011年10月 前锋医院

1、在院长领导下，负责全院综合性行政工作，协助院长协调全院科室管理工作。
2、负责行政事务工作及人事工作，管理员工薪酬福利，处理好员工关系。
3、对机构文化的建设和宣传。 
4、安排各种行政会议，负责会议记录以及文件、报告、计划、总结等文字材料的起草。负责会议记录、决议的印发，并督促检查执行，及时向院长汇报。
5、做好上传下达和传递工作。及时传达领导的决议和指令，了解和反馈各方面工作进展情况、存在问题和意见。
6、负责行政文件的收发、登记、编号、传阅、收回及保管，针对文件内容提出拟办意见。对顾问公司建议和对政府部门的通知及时汇报机构总顾问，并请示办理意见。
7、负责医院行政及重要文书档案的收集、整理、立卷存档、保管使用工作，严格执行保密制度。
8、做好群众来信、来访工作。包括接待登记、调查和处理重大问题并及时向院长报告。
9、做好内外宾接待工作。
10、负责档案、车辆的管理工作，安排好医院总值班的排班。
11、组织协调各部门各科室之间的关系处理。

办公室主任

2011年11月-2015年10月 君康医院

1、在院长领导下，负责全院综合性行政工作，协助院长协调全院科室管理工作。
2、负责行政事务工作及人事工作，管理员工薪酬福利，处理好员工关系。
3、对机构文化的建设和宣传。 
4、安排各种行政会议，负责会议记录以及文件、报告、计划、总结等文字材料的起草。负责会议记录、决议的印发，并督促检查执行，及时向院长汇报。
5、做好上传下达和传递工作。及时传达领导的决议和指令，了解和反馈各方面工作进展情况、存在问题和意见。
6、负责行政文件的收发、登记、编号、传阅、收回及保管，针对文件内容提出拟办意见。对顾问公司建议和对政府部门的通知及时汇报机构总顾问，并请示办理意见。
7、负责医院行政及重要文书档案的收集、整理、立卷存档、保管使用工作，严格执行保密制度。
8、做好群众来信、来访工作。包括接待登记、调查和处理重大问题并及时向院长报告。
9、做好内外宾接待工作。
10、负责档案、车辆的管理工作，安排好医院总值班的排班。
11、组织协调各部门各科室之间的关系处理。

执行总经理

2015年11月-2020年9月 伊贝妮医疗美容

1.负责机构选址、装修、医疗器械采购及使用培训等开业筹建工作；
2.负责公司工商及医疗卫生办证等各类证件办理；
3.负责年度目标的制定，并组织实施及监督；
4.负责维护VIP客户开发、关系维护、皮肤管理；
5.负责数据分析和跟踪用户反馈，制定和调整市场方案，优化产品体验；
6.负责对外关系维护，危机事件公关处理；
7.协助集团公司完成上市审计工作；
8.协助总经理完成其他工作任务。

执行院长

2020年10月-2022年2月 香港弘博集团

1.跟踪并掌握医疗政策法律法规，确保医院规范、高效运营；
2.搭建医疗队伍，培养人才梯队，提高医院服务能力；
3.梳理各项业务运营流程，持续优化及完善运营体系；
4.开展医院产品更新、制定及实施，为患者提供完美的方案，实现医院创收；
5.组织合规开展医疗业务，接受上级部门的监督、检查及指导；
6.规划全年、季度、月度经营目标，并监督目标执行及达成；
7.制定市场战略、整合业务资源，推动战略目标落地并持续跟踪效果；
建立并维护相关部门关系，确保沟通及汇报顺畅。

执行总经理

2022年2月-至今 香港弘博集团

1.组织实施公司总体战略和制定经营计划；
2.建立、健全公司组织架构和管理体系；
3.推动各项对内、对外工作的开展；
4.主持公司重大事件和重大活动；
5.审批公司各项管理工作；
6.定期向集团报告行政人事情况、财务情况、业务情况及行业市场情况。